El FEM DEO reforça la seva comunitat de referents femenins i impulsa noves línies de treball per al futur

Les dones entrevistades durant l'edició 2026-27 del FEM DEO, les quatre guardonades de les edicions anteriors, els patrocinadors i les entitats organitzadores (CEDO, Cambra de Comerç i Creacció) es van reunir divendres en una trobada que va servir per compartir experiències, identificar reptes comuns i aportar noves idees per continuar fent créixer el projecte.

El Consell Empresarial d’Osona posa en valor la feina ben feta de les empreses i les emplaça a afrontar el futur amb innovació

El Consell Empresarial d’Osona ha celebrat aquest dijous 4 de juny el tradicional Sopar d’Estiu a Mas d’Osor, a Viladrau, amb una assistència rècord de 170 persones i la representació de més de 90 empreses del territori. La trobada s’ha consolidat com un dels principals espais anuals de connexió del teixit empresarial d’Osona.

De les dades a la decisió: tres casos d'èxit de l'OTE en l'àmbit energètic

L'energia continua sent una de les partides amb més impacte sobre els costos de moltes empreses. Tot i això, sovint resulta difícil saber amb precisió com, on i quan es consumeix, fet que complica la identificació de possibles millores i la presa de decisions.

Per donar resposta a aquesta realitat, l'Oficina de Transició Energètica d'Osona i el Lluçanès (OTE) acompanya les empreses del territori en l'anàlisi del seu consum energètic i en la identificació d'actuacions que permetin millorar-ne l'eficiència.

Els estudis realitzats mostren que quan es disposa d'informació fiable sobre el consum energètic, apareixen oportunitats de millora que sovint no eren visibles. Els següents casos en són una mostra.

El CEDO i Sant Tomàs reivindiquen la inclusió laboral com un valor estratègic per a les empreses d’Osona

El Consell Empresarial d’Osona (CEDO) i Sant Tomàs van organitzar el dijous 21 de maig al Seminari de Vic la jornada “Diversitat amb valor: com la inclusió genera beneficis per a les organitzacions”, una trobada dirigida a empreses i entitats del territori per reflexionar sobre la inclusió laboral i el paper que poden tenir les empreses en la construcció d’una comarca més inclusiva.

El Club Talent i Empresa del CEDO i Empatif reflexionen sobre la importància dels valors en l’atracció de talent

El Club Talent i Empresa del Consell Empresarial d’Osona i Empatif van organitzar el workshop “Com enamorar el talent correcte: valors, cultura i selecció”, una sessió orientada a reflexionar sobre la relació entre els valors personals, la cultura empresarial i la capacitat d’atraure talent alineat amb el projecte de cada organització.

El CEDO se suma a Il·lusions a Taula, que recapta 54.230 euros per a la Central dels Oficis

El Consell Empresarial d’Osona (CEDO) va participar en la novena edició del sopar solidari Il·lusions a Taula, organitzat pel Rotary Club Vic-Osona i celebrat el passat 15 de maig al recinte firal del Sucre de Vic, amb dues taules formades per empreses associades.

El Club Empresa Familiar aborda les converses més difícils dins l’empresa familiar

Una desena d’empreses familiars d’Osona han participat en una nova sessió del Club Empresa Familiar del Consell Empresarial d’Osona centrada en una de les realitats més sensibles i determinants dins qualsevol empresa familiar: les converses que sovint costen afrontar, però que condicionen el futur del projecte empresarial i de la pròpia família.

El CEDO col·labora en el projecte Data4Future de la UVic-UCC per connectar talent, dades i empresa

El Consell Empresarial d’Osona (CEDO) ha col·laborat amb la Universitat de Vic – Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) en el projecte Data4Future, una iniciativa educativa i divulgativa impulsada per la Facultat de Ciències, Tecnologia i Enginyeries (FCTE) que ha reunit una vuitantena d’estudiants per treballar propostes vinculades a l’ús intel·ligent de les dades, la sostenibilitat i la innovació.

El CEDO participa en una xerrada en el marc del GiraFeina per parlar de com destacar en un procés de selecció

El CEDO s’incorpora al Comitè Estratègic de Manlleu Activa amb Òscar Barrabes

El Consell Empresarial d’Osona (CEDO) ha entrat a formar part del Comitè Estratègic de Manlleu Activa amb la incorporació d’Òscar Barrabes, de l’empresa Quopiam i membre del Comitè Executiu del CEDO. Aquesta participació permet reforçar la presència del teixit empresarial osonenc en un espai de treball orientat a definir, prioritzar i fer seguiment dels projectes estratègics vinculats al desenvolupament econòmic local.